SECTEURS
rh / management
Il est des qualités qui sont communément perçues comme basiques dans les relations du quotidien mais qui manquent parfois cruellement dans le monde professionnel. C'est d'autant plus vrai chez les dirigeants, qui se retrouvent parfois sans repère sur la marche à suivre pour gérer au mieux leurs équipes. Pourtant, il existe certains comportements communs aux meilleurs leaders.
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Maëlle Lafond
01.08.2019
La robotisation et l’intelligence artificielle menacent potentiellement tous les métiers, y compris les journalistes, les développeurs web et les juristes. Mais pas de panique : 6 métiers sur 10 qui recruteront demain n’ont pas encore été inventés. Nous l’avons fait pour vous.
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Céline Deluzarche
05.07.2019
La pénurie de talents dans le domaine de la tech est l'une des raisons qui poussent les entreprises à recruter des profils étrangers en France. Elles espèrent également gagner en diversité pour stimuler l'émulation parmi leurs collaborateurs.
04.07.2019
Définition de la culture d’entreprise, recrutement, rétention des talents, gestion des besoins primaires des salariés… Les ressources humaines participent grandement à rendre une startup solide aux yeux des talents et des investisseurs.
02.07.2019
La startup, spin-off de HelloWork, propose aux recruteurs une solution d’automatisation et d’optimisation de diffusion des offres d’emploi sur l’ensemble du web (sites de contenu, réseaux sociaux, agrégateurs…) afin de toucher tous les candidats aussi bien passifs qu’en recherche active.
02.07.2019
Il a mis du temps à arriver, mais il est là et bien là ! L’été apporte avec lui des températures qui vont avoisiner les 40 degrés. Un tel climat a un impact très négatif sur la productivité, il appartient donc aux chefs d’entreprises d’aider leurs salariés à le supporter.
24.06.2019
Le surdoué des RH garde la confiance de ses actionnaires historiques Accel, Frst et Xavier Niel et a convaincu Eurazeo et bpifrance d'entrer au capital.
17.06.2019
Fort levier d’attraction de talents pour les grands groupes, les programmes d'intrapreneuriat permettent de développer en interne des process innovants et impliquants, ils sont toutefois rarement générateurs de réelles opportunités de business.
11.06.2019
La CGT a développé sa propre application qui utilise les réponses des salariés pour évaluer leur souffrance au travail et les aider à améliorer leur bien-être.
04.06.2019
La startup vient de lever 2 millions d'euros pour déployer à grande échelle sa solution de recrutement utilisant notamment le jeu vidéo.
04.06.2019
Lorsque vous faites entrer des profils seniors dans votre entreprise, il y a trois choses que vous pouvez faire à chaque étape pour augmenter les chances de succès.
28.05.2019
Les passages d'un métier à un autre sont de plus en plus fluides, guidés par une recherche de sens. De quoi rendre les jeunes générations complètement addicts à la reconversion professionnelle ?
22.05.2019
FDJ s’est lancée dans une démarche d’intrapreneuriat. Loin de n’être qu’un buzzword, celle-ci nécessite de respecter des étapes clés et de créer les conditions de sa réussite.
20.05.2019
La plateforme qui met en relation des indépendants et des établissements dans les domaines de l'hôtellerie-restauration et désormais du retail et de la vente, a réalisé une série B menée par Serena.
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Ny Ando Randrianarisoa
07.05.2019
SECTEURS
rh / management
Le secteur rh / management regroupe toutes les startups et entreprises qui mettent au point des technologies de recrutement et de gestion des équipes
LES + LUS
DE “rh / management”
23.05.2024
« Un énorme angle mort », une absence « alarmante » de prise de conscience… Le monde du travail serait-il le grand oublié du réchauffement climatique ? Pourtant, on compte au moins trois nouveaux risques : des problèmes de santé inédits, de nouvelles lignes de fracture sociale et une chute importante de productivité.
23.07.2024
30.07.2024
16.07.2024
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