SECTEURS
rh / management
Le Lab RH s'est associé à la startup américaine Deel pour accompagner une quinzaine de startups spécialisées dans les innovations RH à Station F. Cette initiative était en gestation depuis un an.
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Maxence Fabrion
14.05.2024
Quelques mois après le rachat de son concurrent Bloomin, la startup française ZestMeUp souhaite continuer de se développer via l’acquisition et ambitionne de multiplier par trois son chiffre d’affaires ces deux prochaines années.
Actus par
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Laurie Mandin
14.05.2024
Dans ce podcast, nous allons explorer les intersections entre la vie, le travail et les technologies. Chaque épisode vous invite dans un monde où l'innovation numérique et les histoires humaines se tissent ensemble, révélant, au sein de la SNCF, des parcours professionnels et personnels enrichis par la tech.
Décryptage par
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Maddyness
En partenariat avec SNCF
13.05.2024
Dans ce podcast, nous allons explorer les intersections entre la vie, le travail et les technologies. Chaque épisode vous invite dans un monde où l'innovation numérique et les histoires humaines se tissent ensemble, révélant, au sein de la SNCF, des parcours professionnels et personnels enrichis par la tech.
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Maddyness
En partenariat avec SNCF
29.04.2024
MADDYSTORY - Né sous l'impulsion du directeur du premier WeWork français, Metafore propose des lieux haut de gamme pour que les entreprises puissent organiser leurs événements. Quatre ans après son lancement, la startup opère près de 4000 m2 d’espace dans Paris et s’apprête à en lancer d’autres.
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Valentin Pringuay
09.04.2024
Dans la (longue) liste des sujets RH, la santé a pris une couleur particulière depuis la pandémie de Covid. Et notamment la santé mentale, entre quête de sens, isolement, adaptation au télétravail... Puis sont arrivés les licenciements dans la Tech, les problématiques d’inflation - et les conflits aux portes de l’Europe. Dans un monde en «permacrise», quelle place faut-il donner à la santé de ses salariés ?
Actus par
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Florence Boulenger
09.04.2024
Pour les managers, refuser, recadrer ou encore négocier fait partie intégrante de leurs prérogatives. Néanmoins, il s’agit de moments émotionnellement compliqués, qu’il faut apprendre à gérer. Comment dire les choses avec assertivité à ses collaborateurs sans les froisser ou les démotiver ? Entre postures et techniques de communication, comment trouver son empreinte managériale ?
08.04.2024
Tribune proposée par Hervé Le Lous, fondateur du groupe URGO, auteur de « Accroche ta charrue à une étoile, décrypter la réussite de URGO » et @urgoboss sur les réseaux sociaux.
Tribunes par
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Hervé Le Lous
05.04.2024
Le tout premier Colloque du Cercle Humania, en partenariat avec Maddyness, aura lieu le 27 juin prochain. L’occasion de prendre de la hauteur sur les pratiques RH.
26.03.2024
La nouvelle approche en vogue pour le recrutement ? S’appuyer davantage sur les managers. Certaines entreprises font donc le pari de former leurs managers à l’art du recrutement. Le but ? Optimiser l’expérience candidat et la rendre plus efficace.
Décryptage par
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Laure Girardot
25.03.2024
MADDYSTORY - Après avoir fondé Urban Linker, cabinet de recrutement spécialisé dans la tech, Jonathan Azoulay a lancé la plateforme de recrutement Talent.io. Un choix qui le mettait en concurrence directe avec sa première boîte, mais qu’il ne regrette pas un seul instant.
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Valentin Pringuay
20.03.2024
Lorsqu'ils proposent aux entreprises des profils de plus de 50 ans, les recruteurs peinent à lutter contre les préjugés et croyances obsolètes des entreprises. Tribune proposée par Emmanuel Stanislas, fondateur de Clémentine, cabinet de recrutement du digital et de l'IT.
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Emmanuel Stanislas
29.02.2024
Le bien-être au travail émerge comme un enjeu clé pour les collaborateurs, aspirant à plus que de simples avantages matériels, et recherchant un équilibre entre leurs aspirations personnelles et leurs exigences professionnelles. Une tribune proposée par Sébastien Bequart, CEO de Gymlib.
22.02.2024
Burn-out, dépression... Face aux défis de la vie entrepreneuriale, les dirigeants ne sont pas épargnés par leurs propres enjeux de santé psychologique et mentale. Reconnaître les signes, accepter la situation ou encore adopter une démarche préventive sont essentiels pour créer une relation au travail plus sereine… Quels sont leurs secrets ?
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Laure Girardot
19.02.2024
SECTEURS
rh / management
Le secteur rh / management regroupe toutes les startups et entreprises qui mettent au point des technologies de recrutement et de gestion des équipes
LES + LUS
DE “rh / management”
23.05.2024
« Un énorme angle mort », une absence « alarmante » de prise de conscience… Le monde du travail serait-il le grand oublié du réchauffement climatique ? Pourtant, on compte au moins trois nouveaux risques : des problèmes de santé inédits, de nouvelles lignes de fracture sociale et une chute importante de productivité.
23.07.2024
30.07.2024
16.07.2024
Maddyness Factory
Les équipes de Maddyness s'engagent depuis plus d'une décennie auprès des entreprises les plus innovantes de France et les plus proches des entrepreneurs. Nous nous engageons chaque jour à faire rayonner vos opérations, à créer les meilleurs contenus pour vous, sous toutes les formes. Envie de travailler avec le média préféré des entrepreneurs ? Nous aussi.
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