Et s’il était possible de créer son entreprise sur les bancs de l’université ? Étudier et entreprendre ne font pas bon ménage dans l’imaginaire collectif… Et pour cause : alterner entre partiels, amphithéâtre et création d’entreprise est un véritable casse tête au quotidien. Pourtant, c’est bien le pari audacieux impulsé en 2014 par le Statut National Etudiant-entrepreneur (SNEE). Éligibilité, obtention, avantages… voici tout ce qu’il faut savoir sur ce statut un peu particulier.
07.10.2022
Le full remote (100% distanciel) se présente comme le nouveau mode de travail promettant liberté, autonomie et efficacité. Mais comment les équipes vivent-elles vraiment cette distance parfois imposée ? À quelles difficultés les startups, les early adopters du modèle distribué, se confrontent-elles ? Confidences et retours d’expérience sur les défis du full remote.
07.10.2022
En tension et en pleine évolution après deux années difficiles, le marché de l’emploi dans le monde de la tech oblige les recruteurs à se réinventer. Un constat partagé par les organisateurs et participants de la seconde édition de l’événement Talent Fair, organisé par EuraTechnologies.
04.10.2022
En introduisant massivement le télétravail, la crise de la Covid 19 a changé notre rapport au travail. Dans un monde hybride alternant travail à la maison et réunions d'équipe au bureau, les communications numériques doivent permettre de gagner en productivité tout en respectant l'équilibre vie professionnelle-vie personnelle.
30.09.2022
[DOSSIER EDTECH] Les jeunes entreprises du secteur s’orientent vers un secteur en plein bouleversement qui dessine, conçoit et expérimente l'Education de demain à travers la technologie. La EdTech peut aujourd’hui compter sur l’appui de structures d’accompagnement spécialisées. Maddyness dresse une liste non-exhaustive.
28.09.2022
Plus qu’un cours particulier avec un transfert de connaissances, Superprof mise sur l’alchimie entre un élève et son professeur. Une stratégie payante puisque la startup créée en 2013 poursuit sa croissance sans avoir eu recours à aucune levée de fonds.
28.09.2022
Femme de tête, la cofondatrice de Raise, ancienne présidente de General Electric France, souhaite prouver qu’il existe un modèle bienveillant dans la Finance.
28.09.2022
Née à Lyon, la Fintech Mon Petit Placement propose une solution alternative et simplifiée face aux mastodontes de l'épargne classique. La startup démocratise l’accès aux produits financiers pour toutes et tous et vient de lancer une toute nouvelle option d’investissement green.
23.09.2022
Fondatrice de Leetchi, Céline Lazorthes est désormais à la tête de Résilience, une application dédiée à l’accompagnement digital des personnes atteintes du cancer.
22.09.2022
De nombreux étudiants ou jeunes actifs souhaitent se lancer dans l'aventure entrepreneuriale. Cependant, il n'est pas facile de se lancer seul(e). De nombreuses structures ont vu le jour afin de simplifier le projet de création ou de reprise d'entreprise pour ce public et différents types d’accompagnement sont disponibles selon les nécessités de chacun. Maddyness vous en présente cinq.
19.09.2022
Importé des Etats-Unis et du monde politique, le métier de chief of staff se fait une place dans les rangs des jeunes pousses françaises. Véritable bras droit du CEO, ce poste à géométrie variable nécessite d’être polyvalent.
16.09.2022
Son site d’e-commerce, qui permet aux agriculteurs de trouver du matériel, des semences et des intrants et de bénéficier de certains services, compte déjà 85 % des agriculteurs français comme clients. Et l’AgriTech entend bien continuer sur cette lancée, en France et en Europe.
Portfolio par
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Anne Taffin
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13.09.2022
Le “scale”, étape importante et recherchée par les startups, nécessite de repenser l'organisation interne de l'entreprise. Comment préparer sa startup pour favoriser une croissance rapide et durable ? Tim Dumain, cofondateur de Big Blue et François Plattard, responsable du programme Startup chez Hubspot, partagent leurs conseils à Maddyness.
13.09.2022
« Fin de l’abondance » à tous les étages, même chez les RH ! La guerre des talents fait (toujours) rage. Au point que cette quête du salarié prodige ressemble de plus en plus à une histoire sans fin. Mais au fond, qui sont ces talents ? Et que veulent-ils ?
13.09.2022
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Guillaume Cossu
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